Política da Qualidade, Ambiente, Saúde e Segurança

A missão da SAXUM é fornecer serviços de engenharia, aquisição e gerenciamento de projetos para os seguintes setores:

• Mineração,
• Cimento e cal,
• Indústria siderúrgica,
• Energia,
• Gás de petróleo,
• Fabricação,
• A infraestrutura,
• Indústria agrícola.

Para o efeito, a SAXUM define e documenta esta política de Qualidade, Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalhador, que é comunicada e compreendida pelos seus membros para a sua aplicação em todos os seus processos, e está à disposição das partes interessadas relevantes.

Esta política de qualidade é baseada nos seguintes princípios:

  • Satisfazer em tempo, precisão e qualidade o amplo espectro de necessidades técnicas de nossos clientes, envolvendo soluções adequadas e eficientes em todas as etapas de seus projetos.
  • Assegurar o cumprimento dos requisitos legais aplicáveis ​​às atividades, normas, programas, políticas e compliance firmados voluntariamente com clientes e demais stakeholders.
  • Promover a capacitação e aperfeiçoamento contínuo de nossos profissionais para alcançar a excelência em engenharia e procedimentos.
  • Melhorar continuamente os nossos processos internos incentivando a participação e empenho dos nossos colaboradores, implementando metodologias de trabalho comprovadas e adequadas, bem como disponibilizando os recursos necessários para o desenvolvimento das atividades inerentes à nossa empresa.
  • Ter espaços de trabalho saudáveis, limpos, ordenados e dotados das ferramentas tecnológicas necessárias para o desenvolvimento eficiente das nossas atividades de forma a otimizar a produtividade.
  • Selecionar e desenvolver estrategicamente fornecedores e contratados comprometidos e alinhados com nossa Política.
  • Prevenir, reduzir e gerenciar os impactos ambientais de nossas operações, promovendo o uso eficiente dos recursos naturais, a consciência do cuidado com o meio ambiente, o compromisso com a proteção do meio ambiente e a prevenção da poluição.
  • Prevenir, reduzir ou eliminar perigos ou riscos, garantindo condições de trabalho seguras e saudáveis ​​para a prevenção de lesões e deterioração da saúde das pessoas que trabalham em nossos processos.
  • Promover a consulta e participação dos trabalhadores em todos os níveis, fornecendo ferramentas adequadas para sua efetiva aplicação.
iso9001

Responsabilidade Social Empresarial

A SAXUM está comprometida com o desenvolvimento sustentável / sustentável dos setores / localidades de influência. Busca permanentemente o crescimento e o treinamento dos cidadãos em cada localidade, através do treinamento e da educação de seus habitantes. Seus profissionais trabalham ad honorem com a comunidade realizando projetos de casas usando materiais nativos, entre outros projetos ativos, além de treinamento estratégico e oportuno.

Melhorar a qualidade de vida e a empregabilidade da população por meio de treinamento em negócios, conscientização ambiental, higiene e segurança (prevenção de acidentes e incidentes), conscientização nutricional. A busca se concentra no desenvolvimento de uma consciência do impacto ambiental de nossa gestão, por isso trabalhamos para minimizá-la através da otimização dos recursos que temos (classificação de resíduos, 5 "S", outros), por sua vez, tem como objetivos ser "multiplicadores" dessas ações em nosso ambiente.

Método de SAXUM de Responsabilidade Social Corporativa
Trabalhamos em estreita colaboração com a comunidade, promovendo alianças estratégicas com organizações públicas, privadas, ONGs, etc., atendendo a diferentes áreas de interesse, que interagem através dos diferentes projetos. Uma metodologia participativa será usada em cada comunidade.

Programa de visitas ao complexo industrial da empresa com o objetivo de fortalecer os vínculos entre a comunidade de influência, a família de funcionários e a empresa. As políticas da organização são comunicadas e o contato é feito com o trabalho do pessoal empregado.

Voluntariado
incentivamos nossos funcionários a participar ativamente de ONGs, multiplicando seus conhecimentos. Na SAXUM, acreditamos no treinamento como uma ferramenta fundamental para transformar a sociedade. Deste local, trabalhamos com jovens e crianças das populações onde nos instalamos, a quem consideramos os agentes mais importantes para influenciar e fortalecer seus próprios contextos, na busca de uma sociedade mais inclusiva, democrática e promotora de direitos.

Responsabilidade Ambiental

Na SAXUM, valorizamos a proteção do meio ambiente, a prevenção de contaminação e a otimização do consumo de recursos. É por isso que nos concentramos em ajudar a transformar conceitos em realidade através da conformidade com requisitos regulatórios, comunitários e ambientais.

A SAXUM busca cumprir o compromisso de proteger o meio ambiente e a sustentabilidade incorporando princípios sólidos de proteção ambiental em nossos projetos e nos esforçamos para garantir que os projetos sejam executados de maneira ambientalmente responsável. Os planos de gerenciamento ambiental são concluídos para todos os projetos de design e construção, usando métodos que atendem aos altos padrões da prática de proteção ambiental e toda a legislação relevante.

A SAXUM está comprometida com uma gestão ambiental eficaz com base nos seguintes princípios:

  • Conformidade com leis, regulamentos, códigos, normas e outros requisitos legais e contratuais ambientais;
  • Avaliar possíveis impactos ambientais apropriados à natureza e escala de nossas atividades e monitorar nosso desempenho ambiental para evitar a poluição e melhorar continuamente;
  • Integrar fatores ambientais no planejamento do projeto através da comunicação com nossos clientes e outras partes interessadas;
  • Gerenciar resíduos perigosos de acordo com nossos clientes e requisitos legais;
  • Promover a conscientização ambiental entre nossos funcionários, fornecedores e subcontratados em relação às nossas atividades comerciais.

Por sua vez, na SAXUM, oferecemos uma ampla gama de serviços ambientais para ajudar nossos clientes a desenvolver projetos, melhorar o desempenho e fechar e remediar operações, enquanto gerencia riscos e impactos.

Compromisso com as comunidades locais

A filosofia da SAXUM sustenta que o desenvolvimento só pode ser abordado de forma integral, incorporando os conceitos de; COOPERAÇÃO, CONFIANÇA, ETNICIDADE, IDENTIDADE, COMUNIDADE E AMIZADE, pois são esses elementos que constituem o tecido social no qual se baseiam a política e a economia. Em outras palavras, são eles que geram desenvolvimento social, fortalecem o capital humano e geram estabilidade política, sem eles não é possível alcançar o desenvolvimento sustentável e sustentável.

A SAXUM trabalha em estreita colaboração com a comunidade, promovendo alianças estratégicas com organizações públicas e privadas, ONGs, etc., atendendo a diferentes áreas de interesse, que interagem através dos diferentes projetos. Com o objetivo acima mencionado, uma metodologia participativa é usada em cada comunidade e, para esses fins, é acordado criar um grupo coordenador cuja missão será centralizar, orientar e promover programas, iniciativas ou projetos enquadrados na área de interesse. O grupo coordenador deve promover:

  • Elaboração de projetos sociais, comunitários, produtivos, assistência técnica, inovação e projetos de desenvolvimento tecnológico, social, educacional, esportivo e cultural.
  • O voluntariado de pessoal especializado da SAXUM para promover atividades de interesse social e benefício da comunidade.
  • Realização de cursos de especialização para o pessoal da empresa e para o público em geral.
  • Programa de visitas ao complexo industrial da empresa, com o objetivo de estreitar os laços entre a comunidade de influência, a família de funcionários e a empresa.

Ao mesmo tempo, na SAXUM acreditamos que a educação e o treinamento são ferramentas essenciais para transformar a sociedade. Deste local, trabalhamos com jovens e crianças das populações em que nos instalamos, a quem consideramos os agentes mais importantes para influenciar e aprimorar seus próprios contextos, em busca de uma sociedade mais inclusiva, democrática e promotora de direitos.

Políticas de RH

A eficiência e a qualidade de nosso serviço dependem fortemente do desempenho de cada funcionário da SAXUM. Portanto, cada posição ou tarefa em nossa empresa é de extrema importância.

A empresa emitiu um conjunto de políticas, normas e procedimentos gerais que visam fornecer uma estrutura para a administração correta e profissional dos recursos humanos da empresa.

Nesta estrutura, as políticas de RH desenvolvidas são ferramentas centrais para:

  • Contribuir para a tomada de decisões relacionadas à gestão de recursos humanos.
  • Criar, manter e desenvolver um conjunto de recursos humanos com habilidades e motivação suficientes para atender aos objetivos da organização.
  • Proporcionar clareza e agilidade na comunicação entre os membros da organização em relação aos nossos clientes e fornecedores.
  • Buscar tratamento justo e equitativo dos recursos humanos de nossa organização.
  • Garantir que cada colaborador alcance seu nível máximo de desempenho.
  • Criar um ambiente eficaz para as relações de trabalho e orientar o comportamento ético em todo o

organização.